日本精工が設立した「NSK奨学財団」（理事長：野上宰門氏）では、2026年度に奨学支援対象者として採用された日本人学生の採用式を5月26日に開催した。
NSK奨学財団は、アジアの一員である日本を本拠とする「ものづくり企業」として、アジア地域における次世代の人材育成を目的に、2017年4月に設立された。毎年、社会科学系・理工学系の日本人学生と、理工学系の外国人（アジア）学生を選出し、授業料、生活費、渡航費の給付を含む奨学支援を実施している。
5月26日に行われた採用式では、対象となる日本人奨学生4名に採用証が授与された。また採用式には、前年度以前に採用された奨学生や、過去に奨学支援を受けていた卒業生も出席し、交流を深めた。
日本精工（NSK）はこのほど、ESG投資の代表的指数である「Dow Jones Best-in-Class Indices （DJBIC Indices）」のアジア・太平洋地域の企業で構成される「Asia Pacific」の構成銘柄に24年連続で選定された。
DJBIC Indicesは、S&P Global社が実施するCorporate Sustainability Assessment（CSA）に基づき、世界の上場企業をガバナンス/経済・環境・社会の三つの側面から総合的に分析・評価し、持続可能性（サステナビリティ）に優れた企業を構成銘柄としている。本指数は、企業の社会的責任やサステナビリティを重視する投資家にとって重要な ESG 指数の一つとなっている。
また、NSKは、CSAにおいて産業分野別に特に評価の優れた企業が選定される「The Sustainability Yearbook Member」において5年連続で選定された。
同社では、「MOTION ＆ CONTROL™を通じ、円滑で安全な社会に貢献し、地球環境の保全をめざすとともに、グローバルな活動によって、国を越えた人と人の結びつきを強めます。」という企業理念のもと、事業を通じて多様な機械製品を支え、顧客の事業の発展をはじめ、多くのステークホルダーの持続的な成長に貢献してきた。こうした姿勢が、DJBIC Indicesにおける継続的な選定につながっているものと考えている」とコメントしている。
NSKでは引き続き、事業活動を通じた社会課題の解決への貢献とNSKの持続的な成長の両立を目指していきます。
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